Art. 118 Codice di Procedura Civile — Anno 2024

Una contribuente impugna un avviso di accertamento IMU. L'appello viene dichiarato inammissibile e ricorre in Cassazione. Durante il giudizio, la sentenza impugnata viene revocata, portando la Corte a dichiarare la cessazione materia del contendere e l'inammissibilità del ricorso per sopravvenuta carenza di interesse.

La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso di un'amministrazione regionale, confermando il diritto di un insegnante alla piena progressione stipendiale basata sull'anzianità docenti precari. La Corte ha stabilito che la mancanza del titolo abilitante non costituisce una ragione oggettiva per discriminare economicamente i docenti a tempo determinato rispetto a quelli di ruolo, poiché le mansioni svolte sono identiche.

La Corte di Cassazione chiarisce importanti regole del processo tributario. In un caso di accertamento IRPEF, l'Agenzia delle Entrate ricorreva contro una decisione che annullava parte della pretesa fiscale basandosi sulla cancellazione di una società. La Suprema Corte ha rigettato il ricorso, confermando che nel processo tributario l'appello ha pieno effetto devolutivo e che è sempre possibile produrre nuovi documenti in secondo grado, a differenza del rito civile. Inoltre, ha ribadito che l'eccezione di giudicato esterno non può essere sollevata per la prima volta in Cassazione.

La Corte di Cassazione dichiara inammissibile un ricorso in un caso di revocatoria fallimentare, chiarendo che l'errata percezione del contenuto di una prova (travisamento) non può essere fatta valere in sede di legittimità. La vicenda riguardava la vendita di un immobile a un prezzo ritenuto sproporzionato, con la corte che ha ribadito la sua funzione di giudice di diritto, non di fatto, confermando l'inefficacia dell'atto di compravendita.

La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 12416/2024, ha stabilito un principio fondamentale in materia di reclutamento scolastico. Ha chiarito che il possesso di una laurea magistrale e di 24 Crediti Formativi Universitari (CFU) non costituisce titolo di abilitazione all'insegnamento. Tali requisiti consentono soltanto l'accesso ai concorsi pubblici, ma non l'inserimento nelle fasce delle graduatorie riservate ai docenti abilitati. La Suprema Corte ha accolto il ricorso del Ministero dell'Istruzione, ribaltando le precedenti decisioni di merito e sottolineando la netta distinzione tra titolo di studio e abilitazione professionale.

L'ex amministratore di una società fallita ha presentato ricorso in Cassazione contro una decisione della Corte d'Appello. La Suprema Corte ha dichiarato il ricorso inammissibile perché depositato oltre il termine di 30 giorni. La decisione sottolinea che il termine impugnazione fallimento decorre dalla data di comunicazione della sentenza tramite Posta Elettronica Certificata (PEC) da parte della cancelleria, in virtù delle speciali norme che privilegiano la celerità nei procedimenti fallimentari.

La Corte di Cassazione, con l'ordinanza n. 12380/2024, ha respinto il ricorso di un'amministrazione regionale, confermando il diritto dei docenti precari al pieno riconoscimento dell'anzianità di servizio ai fini della progressione stipendiale. La Corte ha stabilito che la mancanza del titolo di abilitazione non costituisce una ragione oggettiva per giustificare una disparità di trattamento economico rispetto ai colleghi di ruolo, poiché la prestazione lavorativa è sostanzialmente identica. Questa decisione rafforza il principio di non discriminazione per l'anzianità docenti precari nel settore scolastico.

La Corte di Cassazione, con l'ordinanza n. 12376/2024, ha stabilito che l'anzianità dei docenti precari deve essere pienamente riconosciuta ai fini della progressione stipendiale, equiparandola a quella dei docenti di ruolo. La Corte ha chiarito che l'assenza del titolo di abilitazione non costituisce una 'ragione oggettiva' per giustificare una disparità di trattamento retributivo. La decisione si fonda sul principio di non discriminazione sancito dalla direttiva europea 99/70/CE, sottolineando che ciò che conta è la sostanziale identità delle mansioni svolte e non i requisiti formali, garantendo così la corretta valutazione dell'esperienza maturata.

La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso di un'azienda di trasporti, confermando il diritto di alcuni dipendenti a un superiore inquadramento lavorativo. La sentenza chiarisce che, se il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) prevede mansioni alternative (es. 'coordinamento e/o controllo'), lo svolgimento di una sola di esse è sufficiente per ottenere il livello superiore. Nel caso di specie, l'attività di controllo svolta dai lavoratori è stata ritenuta idonea a giustificare il parametro retributivo 178, anche in assenza di compiti di coordinamento.

Una struttura sanitaria ha impugnato una sentenza sfavorevole in una causa contro un'azienda sanitaria locale per il pagamento di prestazioni. La Corte d'Appello aveva dichiarato l'inammissibilità dell'appello per genericità. La Corte di Cassazione, con l'ordinanza in esame, ha annullato tale decisione, chiarendo che per la validità dell'atto è sufficiente una critica argomentata alla sentenza di primo grado, senza bisogno di un completo progetto alternativo di sentenza. Il caso è stato quindi rinviato alla Corte d'Appello.

Gli eredi di un costruttore ricorrono in Cassazione contro una sentenza che ordinava l'arretramento di una sopraelevazione. Lamentano vizi procedurali, tra cui l'emissione della sentenza contro il defunto dante causa, e una motivazione apparente. La Corte Suprema rigetta il ricorso, qualificando il primo vizio come mero errore materiale e chiarendo che la motivazione, seppur sintetica, non è apparente quando affronta le questioni cruciali sollevate, confermando così la decisione precedente.

La Corte di Cassazione ha dichiarato inammissibile il ricorso di un fideiussore contro una società finanziaria, confermando le decisioni dei gradi precedenti. Il caso riguardava la validità di clausole in contratti bancari. La Corte ha ritenuto i motivi del ricorso infondati e volti a un riesame del merito, non consentito in sede di legittimità. Di conseguenza, ha condannato il ricorrente a una pesante sanzione economica per abuso del processo, ai sensi dell'art. 96 c.p.c., per aver proseguito un'azione legale con una prevedibile prognosi negativa.

La Corte di Cassazione, con l'ordinanza n. 12308/2024, ha sancito il diritto dei docenti con contratti a tempo determinato alla stessa progressione stipendiale dei colleghi di ruolo. La Corte ha stabilito che né l'assenza del titolo di abilitazione né la natura frammentaria delle supplenze possono giustificare una disparità di trattamento, in ossequio al principio di non discriminazione europeo. Tuttavia, ha negato tale diritto durante il periodo di prova successivo all'immissione in ruolo, poiché la valorizzazione dell'anzianità pregressa rientra nella diversa procedura di ricostruzione di carriera.

La Corte di Cassazione dichiara l'estinzione del giudizio in un caso complesso di violazione delle distanze tra costruzioni. A seguito di un ricorso basato su nove motivi, le parti hanno raggiunto un accordo transattivo, portando alla rinuncia del ricorso e alla sua accettazione. La decisione evidenzia come la volontà delle parti possa porre fine a una controversia in qualsiasi fase del processo, anche davanti alla Suprema Corte.

La Corte di Cassazione, con l'ordinanza n. 12293/2024, ha stabilito che i docenti con contratti a tempo determinato hanno diritto al pieno riconoscimento dell'anzianità di servizio ai fini della progressione stipendiale, al pari dei colleghi di ruolo. La Corte ha chiarito che l'assenza del titolo abilitante non costituisce una 'ragione oggettiva' per giustificare una disparità di trattamento retributivo, consolidando il principio di non discriminazione nel settore scolastico in tema di anzianità docenti precari.

Un ex amministratore di una banca impugna una sanzione della autorità di vigilanza per carenze nei controlli interni. La Cassazione rigetta il ricorso, confermando la piena responsabilità dell'amministratore bancario, anche se non esecutivo, e il suo dovere di informarsi attivamente sulla gestione, escludendo l'applicazione di normative sanzionatorie successive più favorevoli.

Un soggetto condannato per reati gravi si è visto negare il patrocinio a spese dello Stato a causa della presunzione legale di superamento dei limiti di reddito. La Corte di Cassazione ha dichiarato il ricorso inammissibile per un errore procedurale e ha ribadito che, per superare tale presunzione, non è sufficiente una mera autocertificazione, ma occorre fornire prove concrete e specifiche della propria situazione economica, invertendo così l'onere della prova a carico del richiedente.

La Corte di Cassazione ha annullato una sentenza tributaria di secondo grado a causa di una motivazione apparente. I giudici d'appello avevano erroneamente utilizzato la motivazione di un'altra causa, sebbene intercorsa tra le stesse parti, rendendo la decisione totalmente scollegata dai fatti del processo. Questo errore sostanziale ha portato alla cassazione della pronuncia con rinvio per un nuovo esame, poiché un'argomentazione non pertinente equivale a un'assenza totale di motivazione.

La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso di alcuni lavoratori esposti all'amianto, confermando la legittimità della decadenza dei benefici previdenziali per chi non ha presentato la domanda all'INAIL entro il 15 giugno 2005. La sentenza stabilisce che il termine di decadenza benefici amianto, introdotto dal D.L. 269/2003, non è incostituzionale, in quanto mira a garantire la certezza del diritto e la stabilità della finanza pubblica. Viene chiarito che la normativa successiva non ha riaperto i termini.

Un agente commerciale ha citato in giudizio la sua società preponente per ottenere varie indennità di fine rapporto. La Corte di Cassazione, con l'ordinanza n. 12113/2024, ha chiarito una distinzione fondamentale: l'indennità suppletiva di clientela, prevista dagli Accordi Economici Collettivi, ha presupposti diversi e meno stringenti rispetto all'indennità meritocratica ex art. 1751 c.c. La Corte ha stabilito che per la prima non è necessario dimostrare un aumento del fatturato o l'acquisizione di nuovi clienti, cassando la decisione della Corte d'Appello che aveva erroneamente applicato gli stessi requisiti a entrambe le indennità.