d.P.R. n. 115 del 2002, art. 13, comma 1 quater — Anno 2025

Un professionista ha impugnato un avviso di accertamento per IRAP, sostenendo di non avere un'autonoma organizzazione pur avvalendosi di una dipendente. La Corte di Cassazione ha dichiarato il ricorso inammissibile, confermando che l'impiego di un lavoratore a tempo pieno con mansioni non meramente esecutive è sufficiente a integrare il presupposto impositivo dell'IRAP, ovvero l'autonoma organizzazione. La Corte ha ribadito che il suo ruolo non è riesaminare i fatti, ma controllare la legittimità della decisione, che in questo caso era stata adeguatamente motivata.

La Corte di Cassazione ha confermato la legittimità di un avviso di accertamento notificato al socio unico di una s.r.l. basato sulla presunzione di distribuzione di utili extracontabili. La Corte ha stabilito che, una volta divenuto definitivo l'accertamento dei maggiori ricavi in capo alla società, la pretesa verso il socio è fondata su tale presupposto, anche in presenza di elementi motivazionali non del tutto coerenti nella sentenza di merito, considerati meri rafforzativi del ragionamento principale.

La Corte di Cassazione ha stabilito che, in caso di cessione di un contratto di locazione ad uso commerciale, non sussiste un'ipotesi di litisconsorzio necessario tra il conduttore originario (cedente) e il nuovo conduttore (cessionario). L'ente locatore può agire per la risoluzione del contratto e il pagamento dei canoni solo nei confronti del conduttore originario, se non lo ha espressamente liberato dalle sue obbligazioni. Il ricorso del conduttore, che lamentava la mancata partecipazione al giudizio della società cessionaria, è stato quindi respinto.

La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso di una società e dei suoi garanti contro un istituto di credito. La controversia riguardava la natura delle rimesse su conti correnti bancari e il termine di prescrizione per la ripetizione dell'indebito. La Corte ha confermato che i versamenti effettuati su un conto scoperto, in assenza di un formale contratto di fido, costituiscono rimesse solutorie. Di conseguenza, il termine di prescrizione decennale per chiederne la restituzione decorre dalla data di ogni singolo pagamento e non dalla chiusura del conto, respingendo le argomentazioni dei ricorrenti.

Una cooperativa agricola si è vista negare un'agevolazione contributiva per attività in zone svantaggiate. La Corte di Cassazione ha rigettato sia il ricorso della cooperativa che quello dell'ente previdenziale, chiarendo i principi chiave: l'agevolazione si basa unicamente sulla provenienza del prodotto da zone svantaggiate e sul suo conferimento alla cooperativa. La modalità di remunerazione dell'agricoltore, come la soccida monetizzata, è irrilevante. L'onere di provare la provenienza del prodotto spetta interamente all'impresa che richiede il beneficio.

La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso di un istituto previdenziale, confermando che il Fondo di Garanzia INPS deve erogare il TFR a un lavoratore di un'azienda insolvente, anche se il datore di lavoro non ha versato i relativi contributi. La Corte ha stabilito che l'accertamento del rapporto di lavoro in sede fallimentare è vincolante e ha riaffermato la piena applicazione del principio di automaticità delle prestazioni per questa specifica tutela.

La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso di un amministratore che richiedeva il riconoscimento di crediti da lavoro dipendente nei confronti della società fallita. La Corte ha confermato la decisione di merito, sottolineando che non era stata fornita una prova chiara della distinzione tra le mansioni di amministratore e quelle di lavoratore subordinato, soprattutto a causa della sovrapposizione di ruoli con la società controllante. La sentenza ribadisce i limiti del sindacato di legittimità sulla valutazione dei fatti e l'importanza dell'onere della prova nella qualificazione lavoro subordinato.

La Corte di Cassazione ha dichiarato inammissibile il ricorso di un'azienda logistica. Viene confermato che l'indennità di trasferta corrisposta ai dipendenti era una retribuzione mascherata, in assenza di effettivi spostamenti. Gli accordi sindacali non sono sufficienti a giustificare le agevolazioni contributive se non corrispondono a una realtà fattuale.

Una società ha impugnato un avviso di addebito dell'ente previdenziale per contributi non versati su un 'superminimo' erogato ai dipendenti. La Cassazione ha confermato la decisione dei giudici di merito, rigettando il ricorso. Secondo la Corte, il 'superminimo' non era un risarcimento, ma una componente della retribuzione, soggetta a contribuzione. La mancata corresponsione dei contributi su tale somma configura evasione contributiva.

Una società edile ha impugnato un accertamento INPS relativo all'indebito utilizzo della Cassa Integrazione Guadagni (CIG) in luogo della fruizione di ferie da parte dei dipendenti. La Corte di Cassazione ha dichiarato il ricorso inammissibile, confermando che il datore di lavoro non può accedere alla CIG se esistono ferie residue. La decisione si fonda sul principio che il minimale contributivo non può essere ridotto da sospensioni lavorative non giustificate, evitando così un doppio beneficio per lo stesso periodo.

Un lavoratore si è visto annullare l'inserimento nelle graduatorie scolastiche a causa della presunta invalidità del suo diploma professionale. La Corte di Cassazione ha rigettato il suo ricorso, stabilendo che il diploma di un istituto paritario non è valido se la scuola, al momento del rilascio, non possedeva la specifica autorizzazione ministeriale per quel percorso di studi, a prescindere dal successivo riconoscimento della parità. La Corte ha inoltre sottolineato che spetta a chi invoca il titolo di studio dimostrarne l'effettivo e valido conseguimento.

La Corte di Cassazione ha confermato il licenziamento disciplinare di un dipendente pubblico per assenteismo, anche a fronte dell'estinzione del reato per esito positivo della messa alla prova. La sentenza sottolinea la piena autonomia del procedimento disciplinare rispetto a quello penale, chiarendo che la Pubblica Amministrazione non ha l'obbligo di sospendere il primo in attesa della conclusione del secondo. La decisione si fonda sull'irrilevanza della messa alla prova ai fini della valutazione disciplinare della condotta del lavoratore.

Un lavoratore agricolo a tempo determinato ha richiesto le indennità Covid-19 previste per i lavoratori stagionali di altri settori, in aggiunta a quelle specifiche per l'agricoltura. La Corte di Cassazione ha respinto il ricorso, chiarendo che il legislatore ha creato due sistemi di sostegno distinti e non cumulabili. Le indennità Covid operai agricoli sono regolate da norme specifiche, con requisiti diversi da quelle per gli altri lavoratori stagionali. La Corte ha stabilito che il silenzio della legge non autorizza il cumulo dei benefici.

La Corte di Cassazione dichiara inammissibile il ricorso di un ente previdenziale relativo alla prescrizione del suo diritto di recuperare un assegno personale pagato a una dipendente. La Corte ha confermato che il termine di prescrizione decennale decorre dal momento in cui il diritto può essere esercitato, in questo caso alla scadenza di un accordo sindacale di sospensione di un anno, e non da una proroga successiva non provata in giudizio. Il ricorso è stato respinto in quanto considerato un tentativo di riesaminare i fatti.

La Corte di Cassazione ha stabilito che l'assegno ad personam concesso ai dipendenti pubblici in caso di trasferimento tra enti è, per sua natura, una misura temporanea e riassorbibile. Dei lavoratori, trasferiti da un ente regionale a uno metropolitano, avevano richiesto che tale assegno, volto a preservare la retribuzione precedente, fosse mantenuto a vita. La Corte ha respinto il ricorso, affermando che né le leggi regionali né gli accordi locali possono derogare ai principi nazionali di parità di trattamento e riassorbimento dell'assegno con i futuri aumenti contrattuali.

Un lavoratore fa causa a un Comune per una mancata assunzione. La Cassazione chiarisce i poteri del giudice sull'acquisizione officiosa della prova, confermando che può essere disposta anche se la parte è decaduta, a patto che esista una 'pista probatoria' negli atti di causa. Il ricorso del Comune è stato rigettato.

Un lavoratore contesta la legittimità di un contratto di somministrazione di lavoro, ma la Cassazione rigetta il ricorso. La Corte conferma la decisione dei giudici di merito, escludendo l'abuso del diritto e sottolineando l'inammissibilità del riesame dei fatti in presenza di una 'doppia conforme'.

Una società concessionaria ha impugnato una decisione che garantiva l'esenzione imposta pubblicità a un'azienda per un'insegna ritenuta inferiore a 5 mq. La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso, confermando che la valutazione sulla superficie dell'insegna, inclusa l'esclusione della sua struttura di supporto ('totem'), è una questione di fatto non riesaminabile in sede di legittimità. La Corte ha inoltre chiarito gli aspetti legati all'onere della prova in materia di esenzioni fiscali.

Una società ha contestato un avviso di accertamento relativo all'imposta comunale sulla pubblicità, sostenendo che diversi cartelli costituissero un unico mezzo pubblicitario. La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso, stabilendo che in presenza di strutture di sostegno e ubicazioni distinte, i messaggi devono essere tassati singolarmente. La Corte ha inoltre ribadito che l'onere di provare l'esistenza di un collegamento strumentale inscindibile, necessario per la tassazione unitaria, spetta esclusivamente al contribuente.

Un professionista ha notificato un precetto per il pagamento di compensi professionali. La società debitrice ha proposto opposizione, sostenendo di aver già pagato parte del debito. La Corte d'Appello ha accolto parzialmente l'opposizione, riducendo significativamente l'importo dovuto e condannando il professionista a rimborsare le spese legali alla società. Il professionista ha fatto ricorso in Cassazione, sostenendo che, essendo il suo credito comunque riconosciuto (seppur in misura minore), le spese dovevano essere compensate. La Corte di Cassazione ha dichiarato il ricorso inammissibile, chiarendo che nell'opposizione a precetto la parte vittoriosa è il debitore la cui opposizione viene accolta, anche solo in parte. Pertanto, la condanna del creditore al pagamento delle spese processuali opposizione a precetto è legittima e rientra nel potere discrezionale del giudice.