Art. 2751-bis Codice Civile — Sezione Lavoro Civile

Una cassa di previdenza professionale ha contestato la classificazione dei suoi crediti come chirografari nel fallimento di una società. L'ente chiedeva il riconoscimento del privilegio contributi integrativi e delle relative sanzioni. La Corte di Cassazione ha accolto il ricorso, stabilendo che, poiché la cassa gestisce un regime di previdenza sociale obbligatoria, i suoi crediti per contributi e sanzioni devono essere ammessi in via privilegiata, ribaltando la decisione del tribunale.

Un'impresa edile che aveva distaccato proprio personale presso un'altra società, poi fallita, non si è vista riconoscere il credito privilegiato per gli stipendi anticipati. La Corte di Cassazione ha stabilito che tale credito ha natura di semplice rimborso e non di retribuzione, negando quindi la prelazione. La sentenza sottolinea la differenza tra il distacco di personale, che risponde a un interesse proprio dell'impresa distaccante, e la somministrazione di lavoro, l'unica a cui la legge riconosce un privilegio specifico.

Un Ente Edile ha richiesto l'ammissione in via privilegiata, nel fallimento di una società, dei crediti per contributi non versati a un fondo di previdenza complementare. Il Tribunale ha respinto la richiesta, qualificando il credito come chirografario. La Corte di Cassazione, rilevando un profondo contrasto giurisprudenziale sulla natura (retributiva o previdenziale) di tali somme, ha ritenuto necessario rimettere la questione sul privilegio crediti previdenza alle Sezioni Unite per un pronunciamento definitivo.