Art. 13 comma 1 quater d.p.r. 115 del 2002

La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso di un'emittente radiotelevisiva, confermando la qualificazione del rapporto di lavoro di una programmista regista come subordinato. La Corte ha chiarito che il termine di decadenza per impugnare la natura del rapporto non si applica quando il contratto cessa per scadenza naturale, ma solo in caso di recesso del committente. La decisione sottolinea i limiti del sindacato della Cassazione, che non può riesaminare nel merito la sussistenza del progetto.

Un lavoratore accetta delle dimissioni incentivate e, pochi mesi dopo, l'azienda avvia una procedura di licenziamento collettivo. Il dipendente impugna le dimissioni per dolo, ma la Corte di Cassazione rigetta il ricorso. Secondo la Corte, il lasso di tempo intercorso tra le dimissioni e l'avvio della procedura è un elemento chiave per escludere l'intento fraudolento del datore di lavoro, la cui prova spetta al lavoratore. La sentenza affronta anche la validità delle udienze svoltesi in forma scritta durante l'emergenza pandemica.

La Corte di Cassazione conferma la corresponsabilità tra banca negoziatrice e banca trattaria nel caso di pagamento di un assegno non trasferibile a un soggetto terzo. L'apposizione della clausola 'per conoscenza e garanzia' non esonera la banca trattaria dai suoi doveri di controllo, ma anzi, rappresenta un campanello d'allarme che avrebbe dovuto impedire l'operazione. La sentenza sottolinea come la negligenza nel controllo in stanza di compensazione fondi la responsabilità della banca trattaria.

Un professionista ha agito contro un Comune per ottenere il pagamento di compensi professionali. Poiché i contratti con la Pubblica Amministrazione erano nulli per difetto di forma scritta, il professionista ha intentato un'azione per indebito arricchimento. La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso, confermando le decisioni dei giudici di merito. La Corte ha stabilito che, nell'azione di indebito arricchimento, non è sufficiente richiedere un compenso forfettario; il professionista ha l'onere di provare l'effettiva diminuzione patrimoniale subita e il conseguente arricchimento dell'ente, cosa che nel caso di specie non è avvenuta.

La Corte di Cassazione conferma la condanna per abuso del processo a carico di una creditrice che aveva promosso un appello basato su una versione dei fatti giudicata 'palesemente falsa'. Il caso riguardava una richiesta di pagamento fondata su un assegno, la cui causa sottostante è stata ritenuta inesistente dai giudici di merito. La Suprema Corte ha chiarito che intentare un'azione legale riproponendo una ricostruzione dei fatti già smentita e confliggente con le prove emerse costituisce un abuso dello strumento processuale, sanzionabile ai sensi dell'art. 96 c.p.c., anche d'ufficio.

Un lavoratore ricorre in Cassazione per l'estensione di un obbligo di manleva alle società del gruppo del suo ex datore di lavoro. La Corte rigetta il ricorso, confermando che la manleva, sottoscritta dal legale rappresentante di una specifica società anche a titolo personale, non può essere estesa ad altre entità del gruppo non menzionate nell'atto. La decisione sottolinea l'importanza della chiara indicazione dei soggetti vincolati dall'obbligo di manleva.

Un automobilista, pur vincendo la causa contro una sanzione amministrativa, si vede compensare le spese legali. Impugna tale decisione fino in Cassazione, la quale dichiara il ricorso inammissibile. La Corte Suprema ribadisce che la valutazione sulla compensazione spese di lite rientra nel potere discrezionale del giudice di merito e non è sindacabile, a patto che non si condanni la parte vittoriosa a pagare le spese.

L'Agenzia delle Entrate ha accusato una società con sede all'estero di esterovestizione, sostenendo che la sua gestione effettiva fosse in Italia. Dopo due decisioni favorevoli alla società nei gradi di merito, la Corte di Cassazione ha respinto il ricorso dell'Agenzia. La Corte ha chiarito che, sebbene le prove provenienti da procedimenti penali (come le intercettazioni) siano ammissibili, l'amministrazione finanziaria deve fornire prove concrete e sufficienti per dimostrare che la direzione effettiva della società si trovi in Italia, un onere che in questo caso non è stato soddisfatto.

Una società di factoring ha agito contro un'ASL per il pagamento di crediti sanitari ceduti da una casa di cura. La Corte di Cassazione ha respinto il ricorso, stabilendo che la cessione del credito PA è inefficace se il contratto originario richiede l'accettazione scritta dell'ente pubblico. Anche se le norme sulla contabilità di Stato non si applicano direttamente alle ASL, le parti possono volontariamente richiamarle nel contratto, rendendo la forma scritta un requisito di validità (ad substantiam) per l'assenso.

Un lavoratore aveva impugnato in Cassazione la sentenza della Corte d'Appello che negava il suo diritto al passaggio di cantiere presso una nuova società. Tuttavia, prima della decisione, le parti hanno raggiunto un accordo. Il lavoratore ha rinunciato al ricorso e la società ha accettato la rinuncia, concordando la compensazione delle spese legali. Di conseguenza, la Corte di Cassazione ha dichiarato l'estinzione del giudizio, ponendo fine alla controversia senza una decisione nel merito.

Una professionista ha agito in giudizio contro una Fondazione per ottenere il pagamento di compensi derivanti da contratti di collaborazione. I tribunali di merito hanno dichiarato i contratti nulli per difetto di potere di rappresentanza di chi li aveva stipulati. La Corte di Cassazione ha confermato la decisione, dichiarando l'inammissibilità del ricorso della professionista. La Corte ha stabilito che i motivi del ricorso erano generici, non specificamente correlati alle ragioni della sentenza d'appello e miravano a una inammissibile rivalutazione dei fatti, violando così i requisiti di specificità richiesti dalla legge.

La Corte di Cassazione, con l'ordinanza in esame, ha dichiarato inammissibile il ricorso contro una decisione che aveva accolto un'azione revocatoria promossa da una banca. Il caso riguardava la vendita di immobili da parte di fideiussori ai propri familiari, in un momento di difficoltà finanziaria della società garantita. La Corte ha ribadito principi fondamentali in materia di azione revocatoria, quali l'anteriorità del credito nella fideiussione, che sorge al momento della concessione della garanzia, e il valore probatorio dei legami familiari per dimostrare la consapevolezza del pregiudizio arrecato al creditore.

Un consorzio vede il proprio ricorso in Cassazione dichiarato inammissibile. La causa principale è la mancata presentazione della copia autentica della sentenza di secondo grado, un requisito procedurale fondamentale. La Suprema Corte sottolinea che la digitalizzazione dei processi non elimina questo onere, confermando la rigida applicazione delle norme sull'improcedibilità del ricorso per cassazione.

Una società ha impugnato una cartella di pagamento per la tassa rifiuti, sostenendo la sua nullità per difetto di motivazione, assenza di un preventivo avviso di accertamento e indeterminatezza nel calcolo degli interessi. La Corte di Cassazione ha respinto il ricorso, stabilendo che la cartella di pagamento è legittima se contiene le informazioni essenziali per la difesa del contribuente e se si basa su dati preesistenti e consolidati, rendendo superfluo un nuovo avviso di accertamento.

La Corte di Cassazione ha dichiarato inammissibile un ricorso per revocazione basato su un presunto errore di fatto. Il caso riguardava un lavoratore che contestava la validità della rappresentanza legale di una Fondazione nel precedente giudizio di Cassazione. La Corte ha chiarito che l'omessa pronuncia su una questione processuale non costituisce un errore di fatto revocabile, il quale si configura solo come una errata percezione materiale degli atti. Inoltre, l'errore deve essere decisivo, requisito mancante nel caso di specie poiché la sentenza originale si fondava anche su un'altra autonoma ragione giuridica.

La Corte di Cassazione ha stabilito che la semplice bitumazione di una strada privata preesistente e l'installazione di condotte sotterranee da parte di un Comune non costituiscono una trasformazione irreversibile del bene. Tali interventi sono considerati mere migliorie e non un'occupazione illegittima che dà diritto a risarcimento, specialmente se il fondo era già stato di fatto destinato all'uso pubblico dal precedente proprietario.

La Corte di Cassazione ha confermato la validità di un patto di non concorrenza a carico di un manager del settore acque minerali. L'accordo, della durata di tre anni e con efficacia su tutto il territorio nazionale, è stato ritenuto legittimo perché circoscritto a uno specifico settore merceologico e supportato da un corrispettivo adeguato. La Suprema Corte ha rigettato il ricorso del lavoratore, che contestava la validità del patto a seguito di fusioni societarie e ne lamentava l'eccessiva ampiezza, stabilendo che la valutazione sulla proporzionalità è di competenza dei giudici di merito e non è sindacabile se adeguatamente motivata.

La Corte di Cassazione dichiara inammissibile un ricorso riguardante un'opposizione a precetto per debiti derivanti da una complessa cessione di quote societarie. Il caso verteva sull'interpretazione del contratto preliminare e di quello definitivo, con i ricorrenti che sostenevano il superamento del primo da parte del secondo. La Corte ha ritenuto il ricorso carente del principio di autosufficienza e ha sottolineato che l'interpretazione dei contratti è un'attività riservata ai giudici di merito, non sindacabile in sede di legittimità se non per violazione dei canoni ermeneutici, qui non adeguatamente dedotta.

Un dipendente pubblico ha citato in giudizio il proprio datore di lavoro per demansionamento e mobbing, a seguito della riassegnazione alle sue mansioni originarie dopo aver svolto compiti di livello superiore. La Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso, confermando la decisione della Corte d'Appello. La sentenza chiarisce che il ritorno alle mansioni contrattuali dopo un incarico superiore temporaneo non costituisce demansionamento. Inoltre, le condotte lamentate non integravano il mobbing in assenza di un provato intento persecutorio e di una oggettiva lesività.

La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 22362/2024, ha stabilito che un datore di lavoro non può trattenere dallo stipendio dei dipendenti i costi amministrativi sostenuti per la gestione della cessione del quinto. La Corte ha rigettato il ricorso di un'azienda, confermando le decisioni dei giudici di merito. La gestione di tale pratica è stata considerata un'attività ordinaria, rientrante negli obblighi organizzativi dell'impresa. Solo dimostrando un aggravio di costi "intollerabile o sproporzionato" rispetto alla propria struttura, il datore di lavoro potrebbe giustificare un rimborso, ma in questo caso l'azienda non ha fornito tale prova.