La Corte di Cassazione ha affrontato il caso di alcuni dipendenti di una società di trasporti che richiedevano l'adeguamento dell'indennità di agente unico in base agli aumenti della retribuzione normale. Inizialmente, la Corte d'Appello aveva espresso in motivazione il favore verso la società, ma aveva erroneamente scritto nel dispositivo che l'appello era respinto. La Suprema Corte ha dichiarato la nullità della sentenza per contrasto insanabile tra motivazione e dispositivo. Decidendo nel merito, i giudici hanno rigettato le richieste dei lavoratori, stabilendo che l'indennità di agente unico è un compenso cristallizzato in cifra fissa secondo gli accordi nazionali del 1989 e non è soggetta a rivalutazione automatica.
Continua »