L'Imprenditrice, legale rappresentante di una società, ha impugnato il sequestro preventivo dell'intera azienda, disposto per l'ipotesi di sfruttamento del lavoro. Il Tribunale del Riesame aveva confermato il blocco, ritenendo superfluo valutare la proporzionalità della misura poiché la legge prevede la confisca obbligatoria dei beni aziendali in caso di condanna. La Corte di Cassazione ha accolto il ricorso dell'indagata. I giudici di legittimità hanno stabilito che, anche quando la confisca finale è obbligatoria per legge, il giudice deve sempre verificare se il sequestro preventivo rispetti i principi di proporzionalità, adeguatezza e gradualità. La Cassazione ha quindi annullato il provvedimento, ordinando al Tribunale di Firenze di riesaminare il caso valutando se il blocco totale dell'azienda sia davvero una misura proporzionata rispetto al reato contestato.
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