Un Lavoratore, condannato a una pena residua di sei anni e sei mesi, ha chiesto al Tribunale di Sorveglianza di Napoli l'applicazione di misure alternative alla detenzione. Il Tribunale ha respinto la sua richiesta. Il Lavoratore ha presentato ricorso in Cassazione, sostenendo che la decisione fosse priva di adeguata motivazione. La Corte di Cassazione ha accolto il ricorso, annullando l'ordinanza del Tribunale di Sorveglianza. Ha stabilito che la motivazione del rigetto delle misure alternative alla detenzione era insufficiente, poiché non aveva valutato a fondo la personalità del condannato e le sue attività durante la carcerazione. Il caso è stato rinviato al Tribunale di Sorveglianza per un nuovo esame, che dovrà fornire una motivazione più completa e conforme ai principi di diritto.
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